Avec la réforme de la formation professionnelle, certaines entreprises franchiront le pas et créeront leur propre centre de formation interne.
Quelles sont les étapes et les principales démarches pour créer un centre de formation continue pour adultes ?
- Tout d’abord, vous devez définir et structurer votre projet. L’organisation de votre démarche doit être structurée autour d’un projet pédagogique pointant un public, un territoire et un bassin d’emploi. Vous étudierez :
- La structure
- L’équipe pédagogique
- Les objectifs de formation : titres des diplômes et débouchés emploi
- Le matériel mis à disposition des stagiaires
- Un plan financier sur 2 ans
- Les objectifs de développement
- Vous choisirez un statut pour votre structure :
- Association
- Société
Le projet finalisé donnera lieu à une déclaration à la Direction Régionale du Travail et de la Formation Professionnelle (DRTEFP) qui vous fournira le numéro de déclaration d’activité afin de devenir prestataire de formation professionnelle.
La DRTEFP convie les nouvelles entreprises exerçant dans le domaine de la formation professionnelle à une demi journée d’informations durant laquelle sont exposés les droits et obligations des organismes de formation.
Pour plus de renseignements, Centre inffo publie un guide que nous vous proposons de consulter ici.
PL conseil vous accompagne dans ce projet et peut vous fournir tous les documents nécessaires au lancement puis à l’exploitation de votre centre de formation.